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Gemalto fixe des objectifs inatteignables à ses salariés

Les salariés soumis à part variable reçoivent en ce moment leurs objectifs annuels.

Il était plus qu’évident pour tout le monde que les objectifs seraient en ligne avec la dernière annonce de profit warning de Gemalto.

C’est tout le contraire : Gemalto décide de fixer comme objectif d’atteindre 500M€ de profits alors que notre CEO, Philippe Vallée, vient d’annoncer 450M€.

Il est pourtant de jurisprudence constante que les objectifs de prime doivent être réalisables. Gemalto se moque de ses salariés et compte sur les lenteurs de la justice pour ne pas remplir ses obligations.

C’est une deuxième déconvenue après les augmentations salariales au plus bas annoncées en janvier.

Alors que Gemalto a besoin d’un nouvel élan, ses dirigeants ne misent plus sur leurs salariés.

Il s’agit clairement d’une attitude de voyous et la CFE-CGC va décider avec les salariés des mesures à prendre.

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